所以这些方方面面都要考虑到。

几天下来，商家岑跟商汤莲都在研讨服装设计大赛该怎么举行，商家岑现在学的东西多了，素描也能画上几笔，本来就有自己的时尚，通过这段时间的学习后，商家岑不但对这一行渐渐了解，偶尔也能自己设计一两款产品，当然，都是很简陋，可以见人，但是见不得商汤莲，因为会被pass掉。

招聘人才了，光靠着她，莲华是撑不下去的，商汤莲就算是脑再好用，那也有江郎才尽的一天，商汤莲自己就很清楚这一，所以，商汤莲并没有打算一直就把自己当作是一个设计师来用。

最后，还要考虑比赛要怎么行，场地在哪里，该如何比赛啊，如何能最大限度的引人才，留住人才，总不能到最后，那些设计师名了，然后，他们公司一个人才都留不住吧。

方案确定以后，商汤莲也就不参与了，自有商家岑去跟各方打，而她也要开学了，每天老老实实的把功夫练好，上好学，她要尽情的享受大学生活，这样就好了。

要行服装设计大赛不是那么简单的事情，首先，大赛的规则要制定，并且要尽可能的保证没有漏，不会错失任何的人才，毕竟他们的目的是为了招揽人才而不是以提知名度为主要目的。

不过，也从这一反应了商家岑在这一方面有天赋，商汤莲也鼓励商家岑更加的学习，只有当领人真正掌握了你自己的商品，那么才不会容易错误的决定。

对于这个事情，商汤莲也很重视，所以跟商家岑了三天时间才把最终方案确定下来。

其次，在宣传方面也要重视，没有足够的宣传，谁会知你这里有一个服装设计大赛啊，所以在这一方面，就要联合电视台，甚至包括那些服装设计方面的校宣传了。

关于人才方面，史星辰跟李秋生，还有傅梅也觉得自己的厂缺乏相应的人才，让商汤莲帮忙想办法，关于这个，商汤莲还真是没有办法，最后只能拜托刘志海帮忙留意一下相关的人才，行招揽。

所以，招聘人才是势在必行的事情，而且是当务之急，现在厂虽然还能运作，但是离开了商汤莲的想法，商汤莲的设计思路几乎就行不下去了，这样的情况可不利于企业的发展。

听商汤莲说要举行全国服装设计大赛，商家岑是赞成的，傅梅也觉得应该这样，只有当拥有大批量的设计师，那么整个服装厂才能真正扩大规模，不然现在就光靠着自己女儿一个人支撑着，说实话，傅梅自己看着都有些心惊胆战，颇有一看到楼大厦基不稳，摇摇坠的觉。

接着，在人选方面，商汤莲也要有所侧重，是要选择年轻人啊，还是要有经验的已经在业界摸爬打好多年啊，还是学校里的还没有毕业的学生啊，互相之间的规矩又是什么啊等等，这些都要考虑去。